Wali Kota Cilegon Lantik 227 Tenaga Honorer Menjadi PPPK, Dorong Peningkatan Kinerja Pelayanan

Beritabanten.com — Sebanyak 227 tenaga honorer di lingkungan Pemerintah Kota (Pemkot) Cilegon resmi diangkat menjadi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Tahap I dalam sebuah acara pelantikan yang digelar di halaman Kantor Pemkot Cilegon, Kamis (17/7), yang dipimpin langsung oleh Wali Kota Cilegon, Robinsar.

Dalam sambutannya, Robinsar mengucapkan selamat kepada seluruh pegawai yang telah dilantik. Ia menyampaikan harapan agar momen ini dapat menjadi pendorong bagi mereka untuk meningkatkan kualitas kerja dan memperlihatkan loyalitas tinggi sebagai aparat pemerintah, khususnya dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.

“Selamat kepada semua yang telah dilantik menjadi PPPK. Kami berharap pelantikan ini dapat menjadi motivasi untuk meningkatkan mutu kerja, terutama dalam memberikan pelayanan yang optimal bagi masyarakat,” ujar Robinsar.

Wali Kota juga menekankan pentingnya menjaga integritas dan komitmen dalam menjalankan tugas sebagai abdi negara. Ia mengingatkan bahwa prioritas utama dalam menjalankan tugas adalah pelayanan kepada masyarakat, bukan kepentingan pribadi.

“Saya minta seluruh ASN di Kota Cilegon untuk fokus pada satu tujuan bersama, yaitu memberikan pelayanan terbaik untuk masyarakat. Bila kita bersatu dan berfokus pada kepentingan masyarakat, kinerja pemerintahan akan semakin baik,” katanya.

Di kesempatan yang sama, Robinsar juga mengingatkan para kepala Organisasi Perangkat Daerah (OPD) untuk tidak menambah jumlah pegawai baru sesuai dengan kebijakan dari pemerintah pusat yang melarang pengangkatan tenaga honorer.

“Saya tegaskan kepada kepala OPD untuk tidak menambah pegawai baru. Sesuai dengan arahan Presiden, pengangkatan tenaga honorer baru baik di daerah maupun pusat dilarang. Jika ada yang melanggar, akan ada sanksi yang tegas,” pungkasnya.

Pelantikan ini menjadi langkah penting dalam upaya Pemkot Cilegon untuk memperbaiki sistem kepegawaian dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia di pemerintahan. Para pegawai yang dilantik diharapkan dapat menunjukkan kinerja profesional dan dedikasi tinggi dalam menjalankan tugasnya. (Nbl)